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鍛造“頭雁”隊伍 激活善治動能
——我市持續加強社區工作者隊伍建設綜述

作者: 胡德光 來源: 菏澤日報 發表時間: 2025-08-22 09:14

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6月29日,在成武縣永昌街道東關社區黨群服務中心,社區工作者開展“紅心向黨·知史勵行 ”知識競答活動(資料片)

近日,從山東省首屆社區工作者職業能力大賽傳來捷報,我市選手勇奪個人賽一等獎(綜合成績全省第一名)、二等獎、三等獎各一名的優異成績。這份沉甸甸的榮譽,是我市社區工作者隊伍建設成效最生動的注腳。

市委社會工作部自成立起,便將社區工作者隊伍建設置于提升基層治理效能的戰略高度,視其為夯實執政根基、服務人民群眾的關鍵支撐。

市委社會工作部部長、“兩新”工委書記劉海忠表示,我市聚焦打造一支“政治強、業務精、作風硬、服務優”的社區治理骨干力量,通過系統規劃、精準施策、創新載體,著力構建“選、育、激、用”全鏈條培養體系,推動社區工作者隊伍面貌煥然一新,為全市基層治理體系和治理能力現代化建設注入澎湃活力。

固本強基,構建規范化隊伍“四梁八柱”

科學定編,隊伍規模實現新突破。將足額配備社區工作者作為基礎性工程,市委社會工作部強化頂層設計,通過專項部署、高頻調度、壓實縣區責任,強力推進招錄工作。截至目前,全市社區工作者總量已達8514人,實現“每萬城鎮常住人口配備18.3人”的目標,提前完成配備任務,為基層治理提供了堅實的人力保障,有效緩解了“小馬拉大車”困境。

梯次儲備,人才結構優化謀長遠。著眼社區治理可持續發展,著力構建“社區工作者—社區‘兩委’成員—社區黨組織書記”的遞進式培養鏈條。緊抓換屆契機,開展了覆蓋全市的社區工作者隊伍深度調研,并創新性組織“我心中的優秀社區書記”專題人民建議征集活動,廣納群智,為選優配強社區“領頭雁”奠定堅實基礎,著力將更多優秀社區工作者納入后備人才庫。

淬煉本領,鍛造專業化能力“硬核支撐”

示范引領,理論實務雙提升。堅持政治素養與專業能力并重。先后舉辦兩期“全市社區工作者重點培訓班”,邀請省委社會工作部專家、省內外知名學者及優秀社區書記代表聯袂授課,內容涵蓋形勢政策解讀、黨建引領融合、專業持續發展等。通過專家講授、深度研討、風采展示、視頻教學等多元模式,有效提升了參訓骨干“走在前、作表率”的擔當意識和治理能力。

精準深化,持證賦能強內功。大力實施社區工作者專業資質提升行動。通過廣泛動員、政策激勵、集中輪訓與常態督學“組合拳”,極大激發了隊伍學習熱情和專業認同。2025年,全市報考社會工作者職業資格考試人數猛增至3025人,較歷史水平實現倍增。在此背景下,2025年8月舉辦的第二期“全市社區工作者培訓班”定位更高、要求更嚴,明確要求參訓代表須持有社會工作者職業資格證書。培訓內容緊密圍繞“黨建引領基層治理”核心能力,采用專家授課、專題解析、案例教學等豐富形式,深入研討“融合·創新·服務”的實踐路徑,促進專業知識向解決實際問題的能力轉化。

成果轉化,閉環機制促實效。創新構建“三個一”閉環工作機制,高效推動省級以上優質培訓資源在基層深扎根、見實效。在全省社區工作者示范培訓班結束后,市委社會工作部立即部署召開縣區級社區治理專題交流會,組織參訓學員分享前沿理念與深度思考,實現學習成果的橫向擴散與深度共鳴。精準設計《學習轉化卡》,指導每位學員提煉核心收獲,并制定一項立足本社區的“立即行動計劃”,壓實個人行動責任。強化穿透督導,深入每位參訓學員所在社區,通過實地查看、聽取匯報、干群訪談,穿透式核查計劃啟動、進展、效果及梗阻,現場協調解決問題,確保學習成果真正轉化為可見可感的社區治理效能。

實戰礪兵,以賽促學展風采。搭建“菏澤市社區工作者職業技能大賽”平臺,聯合多部門精心設計涵蓋理論知識與實務技能的競賽體系,全面考察政策法規、理論素養、方案策劃、溝通表達、臨場應變等核心職業能力。賽事采取“縣區初賽(5月底前完成)—市級決賽(6月中旬舉行)” 兩級聯動模式,在全市社區工作者中掀起“比學趕超”熱潮。最終,35名個人選手、10支團隊在市級決賽舞臺同臺競技,充分展現了新時代菏澤社區工作者的專業風采和精神面貌。

筑渠疏浚,暢通職業化發展“源頭活水”

在強化能力建設的同時,市委社會工作部高度關注社區工作者的職業歸屬感與發展前景。通過完善配套政策、探索更具吸引力的薪酬保障與激勵機制、加大先進典型選樹宣傳力度、著力打通晉升通道(如梯次培養計劃)等綜合舉措,努力營造“事業留人、感情留人、適當待遇留人”的良好生態,讓廣大社區工作者感受到組織的關懷與重視,看到職業發展的希望與空間,從而安心、安身、安業,扎根基層、服務群眾。

厚植沃土,精耕細作。市委社會工作部通過一系列扎實有效的舉措,特別是構建起涵蓋重點培訓、持證賦能、成果轉化閉環、實戰技能競賽的立體化能力提升體系,顯著提升了社區工作者隊伍的專業化、職業化水平,有效激發了隊伍的內生活力與創造力。一支結構日趨合理、能力顯著提升、作風更加過硬的社區工作者隊伍,正成為黨建引領下破解基層治理難題、服務居民群眾、促進社會和諧的中流砥柱。

劉海忠表示,市委社會工作部將繼續深化改革創新,持續完善“三個一”成果轉化機制等培育手段,不斷優化“選育管用”全鏈條,為菏澤高質量發展和基層治理現代化筑牢最堅實的人才根基,貢獻更強大的社工力量。                       記者 胡德光

責任編輯:
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